4月2日，长城汽车董事长魏建军与胖东来创始人于东来首次线下同框直播，魏建军邀请于东来体验长城坦克700的极限性能，两人在长城汽车测试场互动、畅聊经营理念，兑现了之前承诺。
两个企业创始人，魏建军深耕汽车制造，于东来坚守零售服务，虽身处不同行业赛道，却秉持着诚信经营、用户至上、善待员工、坚守实业本真的一致初心，二人理念相通、惺惺相惜，有着高度契合的个人价值观与实业情怀。
在此之前，魏建军曾公开力挺胖东来，二人早已因理念契合彼此欣赏。今年3月，于东来在沙漠试驾长城坦克系列车型时，由衷赞许魏建军“让老百姓开上好车”的经营初心，并隔空发出会面邀约，魏建军当即热情回应，这场直播便是源于价值观认同的双向奔赴跨界聚首。
这实际上充分体现了当前我国民营企业的底色：以长期主义推动企业高质量发展，面对周期波动，不跟风炒作、不内卷内耗，以研发投入、品质打磨、用户服务构建核心护城河。
当前，我国汽车行业正处于从高速增长转向高质量发展的关键阶段，行业竞争逐渐从价格内卷、流量炒作，转向品质竞争、用户价值竞争。其中，长城汽车坚守用户至上，诚信造车。
将用户需求贯穿产品研发、生产制造、售后服务的全链条，构建了对内对外一致的诚信经营体系。
数据显示，2025年，长城汽车全年新车销量132.37万辆，同比增长7.33%，其中海外销量50.6万辆，同比增长11.68%。这份稳健财报的背后，是魏建军执掌长城36年，一以贯之的商业底层逻辑——拒绝短期逐利，以研发和品质构建长期护城河。
目前，长城汽车坚持“过度投入”的研发策略，连续三年每年研发投入超百亿元，依托全球2.3万名工程师和近5万项专利，实现了混动、纯电、氢能三路并行。通过全栈自研核心设备，如碰撞牵引系统、风洞子系统、HMI原型台架等打破国际技术垄断。
这场跨界聚首，不仅仅是两位长期主义实干家跨越行业的心心相惜，更是对“诚信是最好的商业策略”的生动演绎。
与企业负责人传统见面方式不一样，魏建军与于东来的会面没有签约环节，没有合作发布会，只是像多年老友一样，一起看工厂、试新车、吃一顿当地美食，聊聊各自经营企业的“方法”。
这也充分说明了两家企业虽然分属不同领域，但背后的经营理念是高度重合，也充分说明了体现了我国民营企业的发展高度：秉持以用户为中心，为用户提供高价值服务。
就如两者之前的互动一样，于东来公开点赞长城汽车“诚信、真实的经营底色”，这是经营者的专业判断；魏建军对于东来的尊重，也不仅是个人情谊，更是对“用户至上”共同理念的认同。
这难道不是对中国商业文明的一种正向示范吗？在直播过程中，于东来更是当场表态，将原计划采购的20台丰田车改为坦克700，用实际行动力挺国产技术。
从线上到线下，魏建军与于东来的直播，完成了从“认同”到“共振”的跨越，这是价值观的认同。
毫不夸张地说，这也是一次对“中国式企业家精神”的集体致敬。
南方+记者 郭小戈
万生优配提示：文章来自网络，不代表本站观点。
